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Comptabilité

Formation EPRD : Gestion budgétaire et financière en ESSMS

Cette formation présente l'état des prévisions de recettes et de dépenses dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux.

Objectifs pédagogiques

  • Expliquer le rôle de l'EPRD dans le pilotage d'un établissement ou service
  • Identifier les différentes sections et leurs liens avec les financements
  • Construire des prévisions de recettes et de charges cohérentes
  • Suivre l'exécution et analyser les écarts
  • Préparer le dialogue avec les financeurs
  • Utiliser les indicateurs financiers pour éclairer les décisions de gestion

Programme détaillé

  1. Cadre de l'EPRD

    • Logique de pilotage par les recettes
    • Relation avec les contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens
    • Acteurs et circuits de validation
    • Documents annexes au budget
  2. Construction des prévisions

    • Estimation des recettes de financement
    • Prévision des charges de personnel et d'exploitation
    • Plan global de financement pluriannuel
    • Hypothèses d'activité et de taux d'occupation
  3. Suivi et ajustements

    • Tableaux de bord mensuels
    • Analyse des écarts avec les prévisions
    • Révision de l'état prévisionnel
    • Traçabilité des décisions
  4. Analyse financière et dialogue

    • Lecture du compte financier
    • Indicateurs de santé financière
    • Préparation d'une réunion avec le financeur
    • Enjeux de gouvernance financière

Public visé et prérequis

Public visé

  • Directeurs, directeurs financiers et gestionnaires d'établissements sociaux et médico-sociaux
  • Comptables et contrôleurs de gestion du secteur

Prérequis

  • Notions de gestion budgétaire dans le secteur social ou médico-social

Durée et modalités

  • DuréeSur mesure, nous consulter
  • AccessibilitéNotre référent handicap étudie avec vous les adaptations possibles.

Méthodes pédagogiques

Méthodes

  • Exposés avec exemples issus du secteur
  • Exercices de construction de prévisions
  • Analyse d'écarts à partir de tableaux anonymisés
  • Échanges sur les pratiques des participants

Moyens

  • Support de formation remis aux participants
  • Trames de tableaux de suivi
  • Intervenant spécialisé en gestion médico-sociale

Validation de la formation

  • Questionnaire de connaissances
  • Mise en situation sur un exercice de prévision
  • Attestation de fin de formation

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