Ressources humaines
Formation Monoparentalité : Accompagnement des salariés monoparentaux
Cette formation aide les entreprises à mieux comprendre les contraintes des salariés qui élèvent seuls leurs enfants.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre les réalités de la monoparentalité au travail
- Repérer les difficultés d'organisation les plus fréquentes
- Proposer des aménagements équitables et réalistes
- Adopter une posture d'écoute sans stigmatisation
- Définir des actions de soutien adaptées à l'entreprise
Programme détaillé
Mieux connaître la situation
- Profils et contraintes des parents seuls
- Effets sur la carrière et la charge mentale
- Représentations à dépasser
Dialoguer avec le salarié
- Conduite d'un entretien respectueux
- Respect de la vie privée
- Identification des besoins réels
Aménager l'organisation
- Souplesse d'horaires et de lieu de travail
- Planification anticipée et remplacement
- Équité envers le reste de l'équipe
Construire une politique de soutien
- Services et aides proposés par l'entreprise
- Rôle du CSE et des partenaires locaux
- Suivi des actions
Public visé et prérequis
Public visé
- Managers de proximité
- Responsables RH
- Représentants du personnel
Prérequis
- Aucun prérequis spécifique
Durée et modalités
- DuréeSur mesure, nous consulter
- AccessibilitéNotre référent handicap étudie avec vous les adaptations possibles.
Méthodes pédagogiques
Méthodes
- Apports courts et témoignages
- Études de situations de terrain
- Jeux de rôle d'entretien
Moyens
- Salle équipée d'un support de projection
- Guide de bonnes pratiques remis aux participants
- Supports numériques transmis en fin de session
Validation de la formation
- Mise en situation d'un entretien d'aménagement
- Attestation de fin de formation
Votre devis personnalisé
Nous établissons votre proposition selon votre besoin, le nombre de participants et le format souhaité.
Financement OPCO
Cette formation peut être financée par votre OPCO, selon votre situation et les conditions de votre financeur.
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