09 72 19 75 15 Demander un devis
Développement durable et RSE

Formation Développement durable en entreprise

Cette formation aide à comprendre comment un projet de développement durable s'inscrit dans la stratégie et le fonctionnement d'une entreprise.

Objectifs pédagogiques

  • Définir les enjeux du développement durable pour une entreprise
  • Réaliser un état des lieux de ses pratiques
  • Fixer des priorités en lien avec l'activité et les attentes des parties prenantes
  • Construire un plan d'actions avec des responsables et des indicateurs
  • Mobiliser les équipes autour de la démarche

Programme détaillé

  1. Enjeux et contexte

    • Évolutions attendues des clients, financeurs et salariés
    • Cadre réglementaire général à vérifier selon le secteur
    • Risques et opportunités pour l'entreprise
    • Différence entre développement durable et RSE
  2. État des lieux

    • Recensement des pratiques déjà en place
    • Consommations, déchets, achats et conditions de travail
    • Écoute des parties prenantes
    • Repérage des points forts et des écarts
  3. Stratégie et plan d'actions

    • Choix des priorités selon l'impact et la faisabilité
    • Objectifs qualitatifs et indicateurs de suivi
    • Désignation de pilotes
    • Calendrier et ressources à prévoir
  4. Mobilisation et communication

    • Implication de la direction et du personnel
    • Messages internes et externes sincères
    • Vigilance face à l'affichage trompeur
    • Revue régulière de la démarche

Public visé et prérequis

Public visé

  • Dirigeants et cadres
  • Référents développement durable ou RSE

Prérequis

  • Aucun prérequis

Durée et modalités

  • DuréeSur mesure, nous consulter
  • AccessibilitéNotre référent handicap étudie avec vous les adaptations possibles.

Méthodes pédagogiques

Méthodes

  • Exposés illustrés d'exemples d'entreprises
  • Autodiagnostic en groupe
  • Atelier de construction d'un plan d'actions
  • Échanges de pratiques entre participants

Moyens

  • Support de formation et grille d'état des lieux remis aux participants
  • Modèle de plan d'actions

Validation de la formation

  • Questionnaire de fin de formation
  • Mise en situation : élaboration d'un plan d'actions sur un cas fourni
  • Attestation de fin de formation

Votre devis personnalisé

Nous établissons votre proposition selon votre besoin, le nombre de participants et le format souhaité.

Financement OPCO

Cette formation peut être financée par votre OPCO, selon votre situation et les conditions de votre financeur.

Voir les financeurs
Calculer ma prise en charge

Un projet de formation ?

Parlez-nous de vos besoins : nous vous préparons une proposition adaptée.

OPCO · VIVEA · AGEFICE · FAFCEA · FIF PLSE FAIRE FINANCERCalculer ma prise en charge