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Management

Formation Préparer son entretien annuel d'évaluation

Cette formation vous aide à aborder votre entretien annuel avec méthode.

Objectifs pédagogiques

  • Dresser le bilan de ses réalisations de l'année
  • Identifier ses compétences et axes de progrès
  • Formuler des objectifs et des souhaits d'évolution
  • Argumenter ses demandes de formation ou de mobilité
  • Gérer ses émotions face à un retour critique

Programme détaillé

  1. Comprendre l'entretien

    • Enjeux et déroulement habituel
    • Rôle de chacun
    • Documents à préparer
  2. Faire son bilan

    • Réalisations, difficultés, contributions
    • Preuves factuelles à présenter
    • Auto-évaluation honnête
  3. Préparer ses demandes

    • Objectifs de l'année à venir
    • Besoins de formation et d'accompagnement
    • Projet professionnel
  4. S'entraîner à l'échange

    • Mise en situation d'entretien
    • Réponse aux critiques

Public visé et prérequis

Public visé

  • Salariés préparant leur entretien annuel
  • Managers souhaitant guider leurs équipes

Prérequis

  • Avoir déjà passé ou être concerné par un entretien annuel

Durée et modalités

  • DuréeSur mesure, nous consulter
  • AccessibilitéNotre référent handicap étudie avec vous les adaptations possibles.

Méthodes pédagogiques

Méthodes

  • Exercices de bilan individuels
  • Jeux de rôle en binômes
  • Retours constructifs du formateur

Moyens

  • Trame de préparation d'entretien
  • Salle de formation équipée
  • Fiches de reformulation d'objectifs

Validation de la formation

  • Simulation d'entretien observée
  • Attestation de fin de formation

Votre devis personnalisé

Nous établissons votre proposition selon votre besoin, le nombre de participants et le format souhaité.

Financement OPCO

Cette formation peut être financée par votre OPCO, selon votre situation et les conditions de votre financeur.

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