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Droit

Formation Droit des intermittents du spectacle

Cette formation présente le cadre juridique des artistes et techniciens qui travaillent par engagements successifs.

Objectifs pédagogiques

  • Identifier les régimes spécifiques aux artistes et aux techniciens du spectacle
  • Distinguer les contrats à durée déterminée d'usage des autres contrats
  • Repérer les obligations de l'employeur de spectacle vivant ou enregistré
  • Comprendre les principes de l'assurance chômage propre aux intermittents
  • Prévenir les risques de requalification et de travail dissimulé

Programme détaillé

  1. Statuts et métiers

    • Artiste du spectacle et présomption de salariat
    • Techniciens, auteurs et prestataires indépendants
    • Conventions collectives du secteur
    • Licence d'entrepreneur de spectacles : notions
  2. Contrats et formalités

    • Contrat à durée déterminée d'usage : conditions
    • Mentions du contrat et délais de remise
    • Déclaration préalable à l'embauche
    • Guichet unique du spectacle occasionnel
  3. Protection sociale

    • Cotisations et caisses spécifiques
    • Assurance chômage des annexes : principes, vérifier les règles en vigueur
    • Congés spectacles
    • Santé au travail et accidents
  4. Risques et contentieux

    • Requalification en contrat à durée indéterminée
    • Travail dissimulé et contrôles
    • Droits voisins et rémunération des artistes : notions
    • Gestion des litiges et prud'hommes

Public visé et prérequis

Public visé

  • Producteurs, administrateurs de compagnies, responsables de salles et de festivals
  • Artistes, techniciens et agents souhaitant comprendre leur cadre

Prérequis

  • Aucun prérequis. Une expérience du secteur culturel est utile.

Durée et modalités

  • DuréeSur mesure, nous consulter
  • AccessibilitéNotre référent handicap étudie avec vous les adaptations possibles.

Méthodes pédagogiques

Méthodes

  • Exposés avec exemples de productions
  • Analyse de contrats d'engagement types
  • Cas de requalification étudiés en groupe

Moyens

  • Support de formation remis aux participants
  • Modèles de contrats et liste de contrôle des déclarations

Validation de la formation

  • Questionnaire de fin de formation
  • Mise en situation : constituer le dossier d'engagement d'un technicien pour une production fictive
  • Attestation de fin de formation

Votre devis personnalisé

Nous établissons votre proposition selon votre besoin, le nombre de participants et le format souhaité.

Financement OPCO

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