Ressources humaines
Formation Gestion du fait religieux au travail
Cette formation donne aux managers et aux RH des repères pour traiter sereinement les demandes et les situations liées à la religion dans l'entreprise.
Objectifs pédagogiques
- Distinguer croyance personnelle, pratique et prosélytisme
- Analyser une demande liée au fait religieux
- Fonder ses décisions sur des critères objectifs
- Dialoguer avec calme avec le salarié concerné
- Rédiger ou faire évoluer des règles internes adaptées
Programme détaillé
Poser les repères
- Principes généraux de liberté et de non-discrimination
- Notion de neutralité en entreprise
- Rôle de l'employeur et du manager
Analyser les situations courantes
- Demandes d'absence et d'aménagement
- Tenues, repas, lieux de prière
- Tensions entre collègues
Adopter la bonne posture
- Écoute et neutralité
- Entretien avec le salarié
- Appui sur le règlement intérieur
Prévenir les difficultés
- Règles internes claires et partagées
- Sensibilisation des équipes
- Traçabilité des échanges
Public visé et prérequis
Public visé
- Managers et chefs d'équipe
- Responsables et gestionnaires RH
- Dirigeants de PME
Prérequis
- Aucun prérequis spécifique
Durée et modalités
- DuréeSur mesure, nous consulter
- AccessibilitéNotre référent handicap étudie avec vous les adaptations possibles.
Méthodes pédagogiques
Méthodes
- Apports juridiques généraux, sans entrer dans le détail des textes
- Études de cas concrets
- Jeux de rôle d'entretien
Moyens
- Salle équipée d'un support de projection
- Arbre de décision remis aux participants
- Supports numériques transmis en fin de session
Validation de la formation
- Analyse écrite d'un cas pratique
- Attestation de fin de formation
Votre devis personnalisé
Nous établissons votre proposition selon votre besoin, le nombre de participants et le format souhaité.
Financement OPCO
Cette formation peut être financée par votre OPCO, selon votre situation et les conditions de votre financeur.
Voir les financeursFormations liées
- Accidents du travail : analyser pour mieux prévenirCette formation apprend à analyser un accident du travail pour en comprendre les causes réelles et décider…Voir la formation
- Bien-être au travail : créer un environnement sainCette formation propose des leviers concrets pour améliorer le quotidien des équipes : organisation,…Voir la formation
- Droit du travail : Appréhender le Code du travailCette formation donne les repères pour se repérer dans le Code du travail et comprendre ses grandes logiques.Voir la formation
Un projet de formation ?
Parlez-nous de vos besoins : nous vous préparons une proposition adaptée.